المحتوى الإعلامي
- روابط (1)
- الجميع (1)
استبيان يقدم نبذة للعالم عن رواد الأعمال الشباب في أفريقيا
نشرت جائزة أنزيشا، وهي الجائزة الأولى لأفضل رواد أعمال شباب في أفريقيا، استبيانً ريادة الأعمال للشباب لسنة 2016 هذا الشهر، حيث يتناول هذا الاستبيان لمحة عن الحقائق التي تواجه رواد الأعمال الشباب في أفريقيا.
ويستند هذا الاستبيان عن ريادة الأعمال على استطلاع عبر البريد الالكتروني يجيب عليه مجموعة من رواد الأعمال الشباب تتراوح أعمارهم من 15 إلى 25 سنة، ويعيشون في مختلف أنحاء القارة الأفريقية. وركز الاستبيان على خمسة مجالات للأعمال، وهي النمو والمبيعات والتسويق، والموارد البشرية والتمويل والدعم.
ومن المؤمل أن تنتفع الجهات المعنية، مثل صانعو السياسات، ومؤسسات الدعم، ورواد الأعمال، من هذه الأفكار. أكد المشاركون في الاستبيان، بما لا يدع مجال للشك، على أن الحصول على التمويل يعد العائق الرئيسي للنمو، حيث سلّط 48٪ منهم الضوء على أنه يعد أكبر عقبة تحول دون توسع شركاتهم. هذا وقد تلقى 27٪ فقط من رواد الأعمال الشباب شكلًا ما من أشكال الدعم المالي من خلال الاستثمار الخارجي، و (59٪) من خلال أفراد الأسرة و (52٪) من خلال المِنَح، حيث تعد هذه هي المصادر الرئيسية للحصول على التمويل. وعلى الرغم من التحديات التي يواجهونها، فقد ذكر 84% من رواد الأعمال أنهم يوظفون آخرين، مما يؤكد إمكانية خلق فرص عمل لمشاريع الشباب. ورغم ذلك، فإن نسبة كبيرة من المشاركين في الاستبيان (41٪)، قد وصفت مستوى الدعم المتاح لتمكين وتوسيع نطاق رواد الأعمال الشباب في بلدانهم بأنه مستوى "ضعيف" و "ضعيف للغاية". وهذا يوحي بأنه لا يزال هناك الكثير من العمل لإنجازه بهدف تيسير سبل نجاح رواد الأعمال الشباب.
إن طلبات التقدم للمشاركة في جائزة أنزيشا متاحة حاليا لرواد الأعمال الشباب الذين تتراوح أعمارهم من 15 إلى 22 سنة للتنافس على الحصول على جائزة نقدية بمبلغ 100,000 دولارًا أمريكيًا والحصول على دعم وشبكات لتوسيع نطاق أعمالهم. هذا وينتهي آخر موعد لتلقي الطلبات في 15 إبريل 2016. تمنح أكاديمية القيادة الإفريقية جائزة أنزيشا بالاشتراك مع مؤسسة ماستر كارد.
هذا وقد صرح جوش أدلر، نائب الرئيس للبرامج العالمية لدى أكاديمية القيادة الأفريقية قائلا: "إن أكاديمية القيادة الأفريقية متحمسة للاستثمار في هذا النوع من الأبحاث". "إننا نأمل في أن يوجّه هذا التقرير وغيره من التقارير المستقبلية، عمل المعلمين، وصنّاع السياسات والجهات المعنية الأخرى في قطاع تنمية الشباب."
كما أكد الشباب الذين تم استطلاع آرائهم تأكيدا جازما على أن سعيهم نحو ريادة الأعمال يهدف في المقام الأول إلى إحداث فرق في العالم (57٪ من المشاركين). فهم يركزون إلى حد كبير على المجتمعات ويستعينون بزيارة العميل وجهًا لوجه كقناة رئيسية لهم للمبيعات (56٪ منهم) وكلامهم الشفهي كأداة تسويق أساسية (83٪ منهم). وفيما يخص الموارد البشرية فإن نحو 84٪ من المشاريع المذكورة ذكرت أن لديها موظفين. يكافئ كبار الرؤساء التنفيذيين الشباب موظفيهم ويحفزونهم من خلال طرق متنوعة، كبرامج التدريب (51٪) والمكافآت (47٪) لكونها الطرق الأكثر انتشارا. كما تسمح نسبة كبيرة منهم لموظفيهم بالمشاركة في نجاح الأعمال من خلال تقاسم الأرباح (37٪ منهم). إن رواد الأعمال الشباب في وضع يسمح لهم بالتأثير على الآخرين من خلال التوظيف وبناء المهارات. ومع ذلك، فقد ذكروا أن مستوى الدعم المتاح لرواد الأعمال في بلدانهم غير كافٍ.
يقول كوفي أسوان، مدير برامج في مؤسسة ماستر كارد: "هناك نقص كبير في المعرفة والأفكار لدى رواد الأعمال الشباب الأفارقة". "يقدم هذا التقرير بيانات مهمة يمكن أن تدفع البرامج والإستراتيجيات نحو دعم ريادة الشباب في الأعمال وبدء محادثة توجد حاجة ملحة إليها بين الممارسين وأصحاب المصالح في هذا المجال."
إن تقرير الاستبيان الكامل متاح للتحميل من خلال هذا الرابط anzishaprize.org/resources. قد تطلب رؤى من فريق جائزة أنزيشا على مستوى الدولة.
زعتها APO Group نيابة عن African Leadership Academy (ALA).
لمزيد من المعلومات عن جائزة أنزيشا وترشيح رائد الأعمال أو التقدم لنيل الجائزة، يرجى زيارة الموقع الإلكتروني لجائزة أنزيشا:
الموقع الإلكتروني: anzishaprize.org
صفحة الفيسبوك: facebook.com/anzishaprize
الحساب على تويتر: @anzishaprize
للاتصال الإعلامي:
البريد الإلكتروني: prize@anzishaprize.org
إيضاحات للمحررين:
نبذة عن جائزة أنزيشا
تمنح أكاديمية القيادة الإفريقية جائزة أنزيشا بالاشتراك مع مؤسسة ماستر كارد. ويسعى المنظمون من خلال تلك الجائزة إلى تحفيز الإبداع وريادة الأعمال بين الشباب في مختلف أنحاء القارة.
نبذة عن أكاديمية القيادة الإفريقية
تسعى أكاديمية القيادة الإفريقية إلى الارتقاء بأفريقيا من خلال تطوير شبكة قوية من قادة رواد الأعمال الذين سيعملون جنبًا إلى جنب لتحقيق تأثير اجتماعي غير عادي. ففي كل عام تحشد أكاديمية القيادة الإفريقية أكثر الرواد الشباب الواعدين معا من جميع الدول الإفريقية التي يبلغ عددها 54 دولة ليدرسوا برنامجًا أكاديميًا ما قبل الجامعة في دولة جنوب إفريقيا حيث يركز هذا البرنامج على القيادة، والريادة والدراسات الإفريقية. تواصل أكاديمية القيادة الإفريقية تثقيف هؤلاء القادة في جميع مراحل حياتهم، في الجامعة وما بعد الجامعة، وذلك من خلال توفير التدريب المستمر على القيادة وريادة الأعمال وربطهم بشبكات من الأفراد ذات تأثير كبير ورأسمال يساعد على إحداث تغيير على نطاق واسع. لمزيد من المعلومات يرجى زيارة الموقع الإلكتروني africanleadershipacademy.org.
نبذة عن مؤسسة ماستر كارد
تعمل مؤسسة ماستر كارد مع منظمات تتمتع بالرؤية لتوفير قدرًا أكبر من فرص الحصول على التعليم، والتدريب على المهارات والخدمات المالية للأشخاص الذين يعيشون في فقر، ولاسيما في أفريقيا. وباعتبارها إحدى أكبر المؤسسات المستقلة، يوجَّه عملها من خلال مهمتها نحو تحقيق التعليم المتقدم وتعزيز الإدماج المالي للحد من الفقر. يقع مقرها في تورنتو بكندا، وقد ترسّخت استقلاليتها بواسطة ماستر كارد عندما تم إنشاء المؤسسة في عام 2006. لمزيد من المعلومات والاشتراك في النشرة الإخبارية للمؤسسة يرجى زيارة الموقع الإلكتروني mastercardfdn.org. يمكنك متابعة المؤسسة على تويتر من خلال الحساب @MCFoundation.